Surat Aku Janji Pekerja adalah sebuah dokumen yang berisi janji dari seorang karyawan kepada perusahaan tempatnya bekerja. Dokumen ini dibuat untuk menunjukkan komitmen seseorang terhadap pekerjaannya dan juga untuk menegaskan kesepakatan antara karyawan dan perusahaan. Surat ini biasanya dibuat pada saat awal bekerja atau saat karyawan diberikan kenaikan jabatan.

Format Surat Aku Janji Pekerja

Format Surat Aku Janji Pekerja cukup sederhana dan mudah diikuti. Berikut adalah beberapa hal yang harus dicantumkan dalam surat ini:

  1. Nama perusahaan
  2. Nama karyawan
  3. Tanggal pembuatan surat
  4. Peran atau jabatan karyawan
  5. Janji dari karyawan
  6. Tanda tangan karyawan

Setelah semua informasi tersebut dicantumkan, pastikan untuk mencetak surat ini dengan kertas yang berkualitas dan menyerahkannya kepada atasan atau pihak HRD perusahaan.

Contoh Surat Aku Janji Pekerja

Berikut adalah beberapa contoh Surat Aku Janji Pekerja yang bisa dijadikan acuan:

Contoh 1

PT. ABC
Jl. Sudirman No. 123
Jakarta

Kepada Yth,
Bapak/Ibu HRD PT. ABC

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Siti Rahma
Jabatan : Marketing Executive

Dengan ini saya menyatakan janji sebagai berikut:

1. Saya akan menjalankan tugas dengan sebaik-baiknya dan selalu mengutamakan kepentingan perusahaan.
2. Saya akan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan yang berlaku.
3. Saya akan berperilaku sopan dan santun di tempat kerja.
4. Saya akan selalu belajar dan mengembangkan diri untuk meningkatkan kualitas pekerjaan saya.

Demikian Surat Aku Janji ini saya buat dengan sebenar-benarnya.

Hormat saya,

Siti Rahma

Mengetahui,

Atasan langsung

Contoh 2

PT. CDE
Jl. Gatot Subroto No. 456
Semarang

Kepada Yth,
Bapak/Ibu HRD PT. CDE

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Budi Santoso
Jabatan : Supervisor

Dengan ini saya menyatakan janji sebagai berikut:

1. Saya akan memastikan semua karyawan di bawah pengawasan saya menjalankan tugas dengan baik dan mematuhi aturan perusahaan.
2. Saya akan selalu berusaha untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas tim saya.
3. Saya akan memberikan masukan dan saran yang konstruktif untuk meningkatkan kualitas pekerjaan di perusahaan.
4. Saya akan menyampaikan informasi dengan jujur dan transparan kepada atasan dan rekan kerja.

Demikian Surat Aku Janji ini saya buat dengan sebenar-benarnya.

Hormat saya,

Budi Santoso

Mengetahui,

Atasan langsung

Contoh 3

PT. EFG
Jl. Diponegoro No. 789
Surabaya

Kepada Yth,
Bapak/Ibu HRD PT. EFG

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Dian Ayu
Jabatan : Accounting Staff

Dengan ini saya menyatakan janji sebagai berikut:

1. Saya akan menjalankan tugas dengan teliti dan akurat untuk menghasilkan laporan keuangan yang akurat dan tepat waktu.
2. Saya akan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan yang berlaku terkait dengan tugas saya.
3. Saya akan menjaga kerahasiaan informasi keuangan perusahaan yang menjadi tanggung jawab saya.
4. Saya akan selalu belajar dan mengembangkan diri untuk meningkatkan kualitas pekerjaan saya.

Demikian Surat Aku Janji ini saya buat dengan sebenar-benarnya.

Hormat saya,

Dian Ayu

Mengetahui,

Atasan langsung

Contoh 4

PT. HIJ
Jl. Pahlawan No. 101
Bandung

Kepada Yth,
Bapak/Ibu HRD PT. HIJ

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Rizky Pratama
Jabatan : IT Support

Dengan ini saya menyatakan janji sebagai berikut:

1. Saya akan memberikan pelayanan prima kepada seluruh karyawan yang membutuhkan bantuan teknis.
2. Saya akan memastikan semua sistem IT di perusahaan berjalan dengan lancar dan aman dari serangan virus dan hacker.
3. Saya akan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan yang berlaku terkait dengan tugas saya.
4. Saya akan selalu belajar dan mengembangkan diri untuk meningkatkan kualitas pekerjaan saya.

Demikian Surat Aku Janji ini saya buat dengan sebenar-benarnya.

Hormat saya,

Rizky Pratama

Mengetahui,

Atasan langsung

Kesimpulan

Surat Aku Janji Pekerja merupakan dokumen yang penting bagi karyawan sebagai bentuk komitmen terhadap pekerjaannya dan juga sebagai bukti kesepakatan antara karyawan dan perusahaan. Dalam membuat surat ini, pastikan untuk mencantumkan janji yang realistis dan dapat dipenuhi serta jangan lupa untuk mengikuti format yang sudah ditentukan.